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Un(e) Chargé(e) de projets « Climat »

10 juillet 2024

Un(e) Chargé(e) de projets « Climat »

Dakar Posted on CDD
Le Contexte

L’APEFE, agence de coopération de la Wallonie et de la Fédération Wallonie-Bruxelles (Belgique), mobilise ses ressources et son expertise au service des pays du Sud pour le renforcement de leurs capacités à mettre en œuvre leur politique de développement dans les secteurs de l’éducation, de l’agriculture, de l’environnement, de la santé, de la gouvernance et du secteur privé.

L'APEFE est consciente des enjeux liés au changement climatique et s'engage à développer davantage son action dans ce domaine. Dans cette optique, le Bureau de l’APEFE au Sénégal mettra en œuvre deux projets sur la période 2024-2026. Ces projets ont pour thématiques, d’une part, la compensation des Pertes et Dommages au sein de la Réserve de Biosphère du Delta du Saloum, et d’autre part, l’intégration de la dimension environnementale / climatique dans l’éducation de base.

Les projets seront mis en œuvre en collaboration avec l’ONG sénégalaise Nébéday, le consortium d’ONG universitaires belges Uni4Coop et nos partenaires institutionnels, notamment le Ministère de l’Environnement et de la Transition Écologique et le Ministère de l’Education Nationale.

Les projets Niowan Saloum et Teach2Empower

Le premier projet, ancré dans la région naturelle du Sine Saloum (région de Fatick), vise à appuyer la résilience socioéconomique des communautés locales en général et des femmes en particulier, dans la génération de nouvelles ressources et la mise en valeur / restauration de la biodiversité et du patrimoine culturel et historique Sérère (projet « Niowan Saloum »).

Le deuxième projet vise à renforcer durablement les capacités d'éducation à l'environnement et au changement climatique des animateurs, enseignants et directions des écoles primaires ciblées de la région de Fatick (projet « Teach2Empower »).

Il est probable qu’après une première phase 2024-2026, ces projets se déploient dans une phase de consolidation, jusqu’en 2029.

Activités principales

Sous la supervision de l’Administratrice de Programmes de l’APEFE au Sénégal, et en étroite concertation avec les Chargées de mission « Climat et environnement » et « Education » du siège de l’APEFE (Bruxelles), le/la Chargé.e de projets assurera la gestion efficace et efficiente des projets de lutte contre le changement climatique et d’éducation environnementale/climatique ainsi que le développement de nouvelles interventions dans ces domaines. Il/elle devra :

  1. Contribuer à la mise en œuvre efficace et efficiente des projets « Niowan Saloum » et « Teach2Empower » et, en collaboration avec tous les acteurs impliqués :
  • Veiller au respect des conventions de partenariat et des manuels de procédures administratives et financières en vigueur.
  • Contribuer à la bonne gouvernance des projets en participant, en tant qu’invité ou membre à part entière, aux réunions des comités de concertation, de pilotage et/ou de suivi.
  • Assurer le secrétariat des réunions de ces instances de gouvernance.
  • Coordonner les processus (annuels, semestriels et/ou trimestriels) de planification opérationnelle des activités et des budgets.
  • En conformité avec les plans de travail établis, assurer la mise en œuvre des activités qui relèvent de l’APEFE et collaborer en tant que personne-ressource à celles qui relèvent des partenaires.
  • Veiller à la bonne utilisation des ressources financières et matérielles affectées à la mise en œuvre des opérations, dans le respect des règles administratives et des procédures en vigueur.
  • Coordonner la gestion comptable et l’administration financière en conformité avec le manuel de procédures et en concertation avec la Responsable Administrative et Financière du Bureau APEFE.
  • Contribuer au développement de systèmes de suivi des indicateurs et des activités, et à la gestion des risques.
  • Rédiger les rapports d’exécution technique et financière des projets et de leurs activités.
  • Coordonner et assurer de manière participative le rapportage annuel et final des projets (notamment : Rapport Annuel de Suivi-Evaluation-Redevabilité-Apprentissage).
  • Contribuer à initier les évaluations (intermédiaire et finale) des projets, notamment en coordonnant la rédaction des termes de référence correspondants.
  • Contribuer à la mise en place des conditions relationnelles et partenariales nécessaires et favorables à l’atteinte des résultats attendus, notamment en favorisant la bonne circulation des informations entre les parties prenantes.
  • Proposer des opportunités de partenariat, synergie et/ou complémentarité avec les acteurs pertinents, sur le plan national, local, wallon / belge ou international.
  • Favoriser la promotion et la visibilité des projets, de l’APEFE et de toutes les parties prenantes, en proposant un plan et des actions de communication externe concernant les projets.
  • Contribuer activement à la gestion des connaissances et au processus d’apprentissage de l’APEFE et de ses partenaires en identifiant en permanence les leçons apprises, les bonnes pratiques et les défis relatifs aux projets, et en proposant des recommandations en vue de leur capitalisation.
  • Représenter les projets chaque fois que mandaté.e par l’APEFE.
  • Soumettre mensuellement sa feuille de temps (« time-sheet ») conformément au canevas requis contractuellement par les bailleurs de fonds.
  1. Favoriser le développement de nouvelles interventions relatives à la lutte contre le changement climatique et/ou à l’éducation environnementale/climatique :
  • Alimenter la veille stratégique dans les domaines de la lutte contre le changement climatique et de l’éducation environnementale/climatique.
  • Participer à la réflexion prospective sur le développement de nouvelles interventions dans ces domaines, et veiller à l’alignement de cette réflexion avec les stratégies et politiques nationales, wallonnes, belges et internationales.
  • Être force de proposition sur le développement de nouveaux partenariats stratégiques, opérationnels et/ou financiers dans les domaines de la lutte contre le changement climatique et de l’éducation environnementale/climatique.
  • Contribuer à la formulation de nouvelles interventions (y compris en s’impliquant activement dans la rédaction des Dossiers Techniques et Financiers de nouveaux projets).
  1. Effectuer toute autre tâche pertinente relative à l’action de l’APEFE au Sénégal dans les domaines de la lutte contre le changement climatique et de l’éducation environnementale/climatique.

Profil

  • Diplôme de niveau Master 2 en sciences de l’environnement, gestion de l’environnement, énergies renouvelables, agronomie ou toute autre discipline pertinente ;
  • Une formation complémentaire en sciences de l’éducation, ingénierie de la formation, pédagogie ou animation, d’une part, et/ou en gestion de projets de développement, d’autre part, serait un atout.
  • Au moins sept (7) ans d'expérience professionnelle au Sénégal ou en Afrique de l’Ouest, dans le domaine de l’environnement et/ou du climat, des énergies renouvelables, de l’agronomie, des ressources en eau en milieu rural, de l’agriculture ou dans d’autres domaines pertinents ;
  • Expérience souhaitée en ingénierie de la formation, pédagogie, animation, éducation environnementale/climatique.
  • Expérience de travail dans des environnements multi-acteurs, notamment : acteurs gouvernementaux, collectivités territoriales, communautés, société civile, secteur privé.
  • Expérience de travail avec des organisations internationales et/ou dans un environnement multiculturel.
  • Excellente connaissance technique et stratégique du contexte et des enjeux climatiques et environnementaux, au niveau mondial et au Sénégal en particulier.
  • Excellente connaissance des principaux acteurs concernés par ces enjeux, au Sénégal et sur le plan international (acteurs institutionnels du niveau central et du niveau déconcentré ou local, partenaires au développement, société civile, secteur privé).
  • Connaissance du système éducatif sénégalais et des enjeux de l’éducation environnementale/climatique comme levier de développement.
  • Connaissances et compétences de base en matière de formation, de pédagogie et/ou d’animation (un niveau élevé de connaissances et compétences dans ces matières serait un atout).
  • Maîtrise de la gestion et du suivi de projets de développement axés sur les résultats, notamment concernant les outils de programmation et de suivi-évaluation, et les règles/procédures administratives et financières (y compris les marchés publics).
  • Excellentes capacités de communication (à l’écrit comme à l’oral) en langue française et aisance relationnelle.
  • Esprit de synthèse et excellente capacité rédactionnelle, en français.
  • Bonne compréhension de l’anglais (atout).
  • Esprit d'équipe solide, avec d'excellentes compétences interpersonnelles et la capacité à engager et à motiver un large éventail de parties prenantes.
  • Efficacité personnelle, sens de l’organisation, respect des échéances.
  • Autonomie, esprit d’initiative, proactivité.
  • Intégrité et capacité à travailler ponctuellement sous pression.
  • Capacité d’écoute, flexibilité et assertivité.
  • Sensibilité et si possible expérience en matière d’équité et de parité des genres et de digitalisation
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Suite Office a minima).

Les dossiers de candidature (CV et lettre de motivation) doivent être envoyés à l’adresse ecoafrique@eco-afrique.com au plus tard le lundi 22 juillet 2024 à 08h00, en indiquant en objet la référence « Chargé(e) de projet Climat APEFE ».

  • Lieu d'affectation : Dakar (Bureau APEFE c/o Délégation générale Wallonie-Bruxelles), avec déplacements dans les zones d’intervention des projets.
  • Durée de l’engagement : CDD jusqu’au 31/03/2026, avec possibilité de reconduction en fonction de l’avènement d’une phase de consolidation des projets.
  • Date de démarrage du contrat : 01/10/2024

A propos de la société

L’APEFE est l’agence de coopération intégrée au sein des relations internationales des gouvernements de la Fédération Wallonie-Bruxelles et de la Wallonie, active depuis 50 ans dans les pays en émergence. A travers ses activités, elle met en œuvre des programmes ayant pour objectif général la lutte contre la pauvreté et les inégalités par le renforcement des capacités individuelles, organisationnelles et institutionnelles. L’APEFE a également pour mission de promouvoir, d’organiser, de coordonner toutes les formes de partenariat et de partage de connaissances entre ces gouvernements et les pays partenaires. Au Sénégal, le Bureau de l’APEFE se trouve au sein de la Délégation générale Wallonie-Bruxelles, à Dakar. Le partenariat de l’APEFE avec le Sénégal, existant depuis 1983 et scellé par un accord-cadre signé en 1991, a connu des formats et des secteurs d’intervention multiples et variés. Sur la période 2022-2026, la coopération Sénégal/APEFE porte sur deux grands programmes quinquennaux financés par la Coopération Belge au Développement : 1. Le programme “Jigeen Ni Tamit 2.0”, mis en œuvre en partenariat avec le Ministère de la Famille et des Solidarités, qui appuie l’autonomisation économique des femmes actives dans l’entreprenariat de transformation agroalimentaire ; 2. L’Initiative Francophone pour la Formation à Distance des Maîtres, menée en partenariat avec le Ministère de l’Education Nationale, l’Agence Universitaire de la Francophonie et l’Organisation Internationale de la Francophonie à travers l’Institut de la Francophonie pour l’Education et la Formation. En complément à ces deux programmes, le champ d’action de l’APEFE au Sénégal se diversifie avec l’avènement ou la préparation de différents projets : 3. Le projet « Formation continue des enseignants (extension des Programmes IFADEM Bénin, République Démocratique du Congo et Sénégal et échanges régionaux/internationaux) », qui s’inscrit dans le projet global de la nouvelle Initiative “Regional Facility for Teachers in Africa” de l’Union européenne, relevant du programme d'investissement UE-Afrique « Global Gateway » ; 4. Le projet « Niowan Saloum », financé par l’Agence Wallonne de l’Air et du Climat et mené en partenariat avec l’ONG belge ULB-Coopération et l’ONG sénégalaise Nébéday, qui appuiera la préservation du patrimoine culturel et de la biodiversité, en soutenant l’économie locale face aux conséquences du changement climatique dans la Réserve de Biosphère du Delta du Saloum ; 5. Le projet « Teach2Empower », financé par la Coopération Belge au Développement, mené en partenariat avec l’ONG sénégalaise Nébéday, qui appuiera le renforcement des capacités d’éducation à l’environnement et au changement climatique en milieu scolaire, dans la région de Fatick. Le présent appel à candidatures concerne les projets 4 et 5 libellés ci-dessus. Pour plus d’informations : Suivez APEFE Sénégal sur les réseaux sociaux : Linked In: https://www.linkedin.com/company/apefe-sénégal Facebook: https://www.facebook.com/apefe.senegal/
Dakar

Job Information

Status: Ouvert No of vacancies: 1 Job type: Temps plein Years of experience: 7 Salary: Bareme APEFE0 / Publish date: 10 Juil 2024 Expire in: 4 semaines

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