Eco Afrique, Pensez autrement vos ressources humaines

Un Analyste en Chef, Test de performance 1

28 mars 2024

Un Analyste en Chef, Test de performance 1

Featured

L’Analyste en Chef, Test de performance a pour mission d’améliorer et garantir la performance optimale de toutes les applications avant leur déploiement en production. Veiller à ce que les performances définies pour l'entreprise soient respectées pour toutes les solutions.

Activités :

  • Examiner et analyser les documents relatifs aux exigences non fonctionnelles ainsi que les diagrammes des structures.
  • Mise en place et configuration de l'environnement de test.
  • Élaborer des scénarios d'essai et des plans de travail pour les essais de performance.
  • Effectuer des tests de performance pour garantir la fiabilité, la capacité et l'évolutivité du système.
  • Exécuter les tests de performance (avant et après les tests).
  • Analyser les résultats des tests et coordonner avec les équipes de développement la résolution des problèmes.
  • Examiner les rapports de tests de performance.
  • Proposer de nouveaux outils et de nouvelles techniques pour améliorer l'efficacité des tests.
  • Participer à la planification, à l'ordonnancement, à la budgétisation et au suivi des activités du projet.
  • Apporter un soutien aux activités de conception, de développement et de déploiement des projets.
  • Examiner et recommander des améliorations aux procédures de test existantes.
  • Élaborer et maintenir la stratégie et le cadre des tests de performance.

Profil :

  • Etre titulaire d’un diplôme de premier cycle ou son équivalent dans une discipline liée au business ou à l’informatique.
  • Un master, un MBA ou une certification professionnelle reconnue sera un atout supplémentaire.
  • Avoir une expérience de 3 ans d’expérience dans les tests informatiques et la gestion de procédures.
  • L'expérience des tests dans un environnement basé sur le cloud est un plus.
  • Compréhension totale des caractéristiques et des capacités des outils de test de performance de pointe tels que HP Loadrunner et des solutions similaires spécifiques aux tests de performance.
  • Bonne connaissance des bases de données (SQL Server, Oracle).
  • Expérience dans la création de référentiels de performance et de plans de travail, dans l'analyse de la performance et dans l'optimisation.
  • Bonne planification stratégique et compétences en matière de gestion
  • Bonnes compétences interpersonnelles et de communication et capacité à travailler efficacement avec les parties prenantes de l'entreprise.
  • Solides compétences en matière de gestion des conflits.
  • Solides compétences en matière d'administration et de gestion.
  • Priorité au client
  • Créatif, orienté vers les résultats et analytique avec une forte capacité à résoudre des problèmes
  • Bonne capacité de leadership et d'influence
  • Coaching
  • Outil de gestion des tests.
  • Outil de test de performance.
  • Interprétation des diagrammes de structure

Veuillez envoyer votre candidature à ecoafrique@eco-afrique.com en précisant l'intitulé du poste en objet.

A propos de la société

Une Institution Bancaire

Job Information

Status: Ouvert No of vacancies: 1 Job type: Temps plein Years of experience: 3 Salary: Négociable Publish date: 28 Mar 2024 Expire in: 5 jours

Apply for job

By Email
Please login to submit application

Share:

Les derniers jobs

  • Une Institution Bancaire Temps plein Ouvert
  • Temps plein Ouvert
  • Une Institution Bancaire Temps plein Ouvert
  • Une Institution Bancaire Temps plein Ouvert
  • Une Institution Bancaire Temps plein Ouvert